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POLÍTICA DE PRIVACIDADE

Um dos fundamentos da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) é o respeito à privacidade. A privacidade dos nossos TITULARES (“você”, “titular”) é muito importante para a Econ Contabilidade e, por esta razão, não medimos esforços para proteger os dados pessoais que tratamos. Desse modo, a presente Política de Privacidade da nossa empresa disponível, inclusive, mas não se limitando, por meio do nosso site, têm o propósito de explicar de forma simples, clara e objetiva que tipo de dados serão coletados, bem como o momento e como serão utilizados.

Quando nos referimos aos dados pessoais, consideramos qualquer dado relacionado à pessoa natural identificada ou identificável, inclusive números identificativos, dados de localização ou identificadores eletrônicos, quando estes estiverem relacionados a uma pessoa natural. Em resumo, qualquer informação pessoal que possa identificar o seu titular. Isso se aplica desde informações como nome e endereço a questões como gênero, religião ou posicionamento político, entre outros. Os dados sensíveis são dados pessoais sobre origem racial ou étnica, convicção religiosa, opinião política, filiação a sindicato ou à organização de caráter religioso, filosófico ou político, dados referentes à saúde ou à vida sexual, dado genético ou biométrico, quando vinculado a uma pessoa natural.

1. DAS INFORMAÇÕES GERAIS

1.1. Dos termos e definições

1.1.1. Para os fins do disposto nestes Termos, considera-se:

2. DA FORMA DE ARMAZENAMENTO E PRAZO

Os dados coletados e os registros de atividades serão armazenados em ambiente seguro e controlado pelo prazo mínimo estipulado conforme o exemplo abaixo:

Dados Pessoais e Sensíveis Prazo de Armazenamento Fundamento Legal
Dados pessoais e sensíveis Até 05 anos após o término da relação com o Titular Art. 173 e 174, do CTN e legislações esparsas.
Dados cadastrais Até 02 anos após o término da relação com o Titular N/A

Caso haja solicitação do Titular, os dados poderão ser eliminados antes do prazo fixado no item acima, observadas as possibilidades legais.

3. DOS DIREITOS DO TITULAR E O CANAL DE COMUNICAÇÃO

O Titular tem direito a obter da Econ Contabilidade, em relação aos seus dados pessoais por nós tratados, a qualquer momento e mediante requisição gratuita:

4. DA SEGURANÇA

A Econ Contabilidade adota as melhores práticas para garantir a segurança dos dados pessoais, incluindo medidas técnicas e organizacionais apropriadas. No entanto, o Titular deve estar ciente de que nenhum método de armazenamento é completamente seguro. Em caso de violação, o Titular será informado conforme determinação legal.

5. DA ATUAÇÃO PERANTE A AUTORIDADE NACIONAL DE PROTEÇÃO DE DADOS

A Econ Contabilidade atuará em conjunto com a ANPD para assegurar a conformidade com a LGPD, atendendo a todas as solicitações da autoridade.

6. DISPOSIÇÕES GERAIS

Esta Política de Privacidade poderá ser alterada a qualquer momento para garantir conformidade legal. O Titular será notificado em caso de mudanças significativas.

7. TRANSFERÊNCIA INTERNACIONAL DE DADOS PESSOAIS

Os dados pessoais poderão ser transferidos para outros países, garantindo-se que as condições previstas na LGPD sejam respeitadas, como o uso de medidas de proteção adequadas.

8. DA LEI APLICÁVEL E JURISDIÇÃO

Esta Política de Privacidade é regida pela legislação brasileira. Eventuais disputas serão resolvidas no foro do domícilio do Titular.

Atualização: 01 de outubro de 2024.

Dinheiro no bolso! Abono Salarial começa a ser pago em fevereiro

09 de janeiro de 2026
Jornal Contábil

O calendário de pagamentos do Abono Salarial (PIS/Pasep) para o ano-base 2024 começa oficialmente no próximo dia 15 de fevereiro. 

Em 2026, o benefício chega com uma mudança estrutural importante: o início da transição determinada pela Emenda Constitucional nº 135/2024, que prevê o endurecimento gradual das regras de acesso.

O objetivo do Governo Federal é reduzir o teto salarial de elegibilidade até o patamar de 1,5 salário mínimo em 2035. Para este ano, o limite de renda média mensal foi fixado em R$ 2.766 (valor que reflete os dois salários mínimos de 2023 corrigidos pelo INPC de 4,77% em 2024).

Para 2026, o Governo do Brasil destinará R$ 33,5 bilhões ao pagamento do benefício, que deve alcançar 26,9 milhões de trabalhadores. O montante é superior ao registrado em 2025, quando foram investidos R$ 30,7 bilhões no abono salarial.

A nova regra de transição

A partir deste ano, o critério de renda para receber o abono passa por um “funil” progressivo. Historicamente, o benefício era destinado a quem ganhava até dois salários mínimos. 

Contudo, a nova legislação estabelece uma redução anual desse teto. O objetivo é reduzir o limite de renda até atingir o patamar de 1,5 salário mínimo. Essa redução será feita de forma escalonada até ser concluída em 2035.

Para este calendário, o limite ainda reflete o cálculo anterior corrigido (R$ 2.766), mas o governo sinaliza que o público-alvo começará a encolher nas próximas janelas de pagamento à medida que o teto baixar.

Quem tem direito ao abono salarial?

Para sacar o abono em 2026, o trabalhador deve cumprir quatro requisitos cumulativos:

  1. Tempo de Cadastro: Estar inscrito no PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos;
  2. Renda: Ter recebido remuneração média de até R$ 2.766 durante o ano-base de 2024;
  3. Atividade: Ter trabalhado com carteira assinada por, no mínimo, 30 dias (consecutivos ou não) em 2024;
  4. Dados: Estar com as informações corretamente declaradas pelo empregador no eSocial.

Valores e Cálculo

O valor do benefício é proporcional ao tempo trabalhado em 2024. Cada mês trabalhado dá direito a 1/12 do salário mínimo vigente. Para quem trabalhou os 12 meses completos, o valor atinge o teto de R$ 1.621 (veja tabela abaixo).

Como consultar e onde sacar o abono salarial

A partir de 5 de fevereiro, a consulta oficial estará disponível no aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo Portal Gov.br.

  • PIS (Iniciativa Privada): Pago pela Caixa Econômica Federal via crédito em conta, aplicativo CAIXA Tem ou saques em lotéricas e agências.
  • Pasep (Servidores Públicos): Pago pelo Banco do Brasil via crédito em conta, transferência via TED ou PIX.

Calendário de pagamentos do PIS/Pasep 2026

Os valores ficam disponíveis para saque até 29 de dezembro.

Mês de Nascimento Data de Pagamento
Janeiro 15 de fevereiro
Fevereiro 15 de março
Março e Abril 15 de abril
Maio e Junho 15 de maio
Julho e Agosto 15 de junho
Setembro e Outubro 15 de julho
Novembro e Dezembro 15 de agosto

Tabela de Valores do PIS/Pasep 2026

Meses Trabalhados no Ano-Base   Valor do Abono Salarial (R$) 
1 R$ 136,00
2 R$ 271,00
3 R$ 406,00
4 R$ 541,00
5 R$ 675,00
6 R$ 811,00
7 R$ 946,00
8 R$ 1.081,00
9 R$ 1.216,00
10 R$ 1.351,00
11 R$ 1.486,00
12 R$ 1.621,00

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